Autoliderança
Desenvolva líderes com alto potencial para gerir as forças e fraquezas de suas equipes, enfrentando conflitos com confiança, criando soluções eficazes e alcançando resultados extraordinários.
A Pulse entende os líderes das organizações como agentes com enorme poder transformativo: podem criar, moldar e transformar a energia de suas equipes em algo novo e produtivo, único.
O líder para a PulseRH é aquele cujo papel implica responsabilidade, proatividade e adaptabilidade, aquele que fortalece a pulsação de toda sua equipe de colaboradores e colegas. Tal qual uma estrela, seu papel não é apenas o de brilhar, mas o de iluminar também o céu em que está inserido, alinhar-se em constelações e guiar aqueles que dele dependem.
O líder é essencial para a preservação e o crescimento de uma equipe coesa e autônoma, e é a figura-chave para que seja mantida a motivação e o sentimento de segurança para que o time possa positivamente desenvolver o seu trabalho.
É necessário que os líderes estejam preparados para os mais diversos desafios e, para isso, ele ou ela precisam também estar nutridos, energizados — emocional e intelectualmente.
Autoliderança
Feedback
Segurança psicológica
Protagonismo
Tomada de decisão
Gestão de equipe
A PulseRH visa trabalhar na formação de líderes de qualidade que saibam reconhecer as forças e dificuldades de suas equipes, que tenham confiança para enfrentar conflitos e desenvolver soluções, e que possam, de mãos dadas com suas equipes, desenvolver uma jornada de produção e crescimento.
Vem desenvolver a sua liderança com a gente!